Công chức là gì? Viên chức là gì?

Ngày 1/7/2020, Luật sửa đổi Luật cán bộ, công chức, viên chức 2019 có hiệu lực thi hành, sửa đổi một số quy định về công chức, viên chức. Vậy theo quy định hiện hành thì công chức là gì? Quan chức là gì? Công chức là gì? Viên chức là gì?

1. Công chức là gì?

Theo quy định tại Điều 1 Luật Cán bộ, công chức, viên chức năm 2019 thì công chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chức vụ, chức danh tương ứng với chức vụ trong cơ quan. của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội ở Trung ương, cấp tỉnh, cấp huyện; ở cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân mà không phải là sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân viên quốc phòng; ở các cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân không phải là sĩ quan, hạ sĩ quan phục vụ theo chế độ chuyên nghiệp, công nhân viên chức, thuộc biên chế, hưởng lương từ ngân sách nhà nước.

2. Hồ sơ thi công chức

Hồ sơ thi tuyển công chức gồm các giấy tờ sau:

• Đơn đăng ký dự tuyển công chức (theo mẫu)
• Sơ yếu lý lịch có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển.
• Bản sao có chứng thực (hoặc nộp bản sao kèm bản chính để đối chiếu) giấy khai sinh và hộ khẩu thường trú.
• Bản sao có chứng thực (hoặc nộp bản sao kèm bản chính để đối chiếu) các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí ứng tuyển.
• Giấy chứng nhận sức khỏe hợp lệ có xác nhận của cơ quan y tế đủ điều kiện khám sức khỏe theo quy định tại Thông tư số 14/2013 / TT-BYT ngày 06/5/2013 của Bộ Y tế về hướng dẫn khám sức khỏe.
• Giấy chứng nhận đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng công chức (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.

Số lượng hồ sơ: 01 bộ.

3. Thi công chức

Kỳ thi tuyển công chức được thực hiện 2 vòng theo quy định tại Điều 1 Nghị định số 24/2010 / NĐ-CP.

Vòng 1: Phần thi trắc nghiệm gồm 3 phần

Phần I: Kiến thức chung 60 câu hỏi về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội; Chính phủ quản lý hành chính; công chức, viên chức; chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về ngành, lĩnh vực tuyển dụng; chức trách, nhiệm vụ của công chức theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng. Thời gian thi 60 phút;

Phần II: Ngoại ngữ gồm 30 câu hỏi là một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức quyết định. xác định. Thời gian thi 30 phút. Đối với vị trí việc làm yêu cầu chuyên môn về ngoại ngữ, người dự tuyển không phải dự thi ngoại ngữ vòng 1 quy định tại Điều này.

Phần III: Tin học 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm. Thời gian thi 30 phút. Đối với vị trí việc làm yêu cầu phải có chuyên môn về tin học thì không phải dự thi môn tin học vòng 1 quy định tại Điều này.

Trường hợp kỳ thi được tổ chức trên máy vi tính thì nội dung thi trắc nghiệm không bao gồm phần thi trên máy tính.

Miễn thi môn Ngoại ngữ (vòng 1) đối với các trường hợp sau:

• Có bằng tốt nghiệp đại học hoặc trên đại học ngoại ngữ;
• Có bằng cử nhân, tốt nghiệp ở nước ngoài hoặc tốt nghiệp đại học, sau đại học tại cơ sở đào tạo bằng tiếng nước ngoài tại Việt Nam;
• Người dự tuyển công chức, viên chức vùng dân tộc thiểu số là người dân tộc thiểu số hoặc có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số được cấp có thẩm quyền công nhận.

Miễn thi môn tin học (vòng 1) đối với thí sinh có bằng tốt nghiệp THPT chuyên ngành công nghệ thông tin, tin học, toán-tin học trở lên.

Vòng 2: Thi nghiệp vụ chuyên ngành

• Nội dung thi: Kiến thức, năng lực, kỹ năng của người thi hành công vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng.
• Hình thức thi: Phỏng vấn hoặc thi viết.
• Thang điểm (phỏng vấn hoặc kiểm tra viết): 100 điểm.
• Thời gian thi: Thi phỏng vấn 30 phút, thi viết 180 phút.

4. Viên chức là gì?

Theo quy định tại điều 2 Luật Viên chức 2010 thì viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật.

5. Hồ sơ thi viên chức

Hồ sơ thi viên chức gồm:

• Đơn đăng ký dự tuyển (theo mẫu);
• Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ;
• Văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển (Bản sao chứng thực); Nếu do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp thì phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt;
• Giấy chứng nhận sức khỏe còn giá trị sử dụng do cơ quan y tế có đủ điều kiện khám sức khỏe chứng nhận;
• Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên (nếu có).

6. Thi viên chức

Nghị định 115/2020 / NĐ-CP quy định về kỳ thi công chức như sau:

Kỳ thi tuyển công chức được thực hiện theo 2 vòng.

• Vòng 1: Kiểm tra kiến ​​thức chung

Hình thức thi: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính.

Trường hợp kỳ thi được tổ chức trên máy vi tính thì nội dung thi trắc nghiệm không bao gồm phần thi trên máy tính.

Trường hợp cơ quan, đơn vị tuyển dụng có thẩm quyền chưa thể tổ chức thi trên máy vi tính thì việc thi trắc nghiệm trên giấy.

Nội dung thi gồm 3 phần, thời gian thi như sau:

• Phần I: Kiến thức chung, 60 câu hỏi tìm hiểu pháp luật về viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng. Thời gian thi 60 phút.
• Phần II: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm bằng một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung hoặc ngoại ngữ khác do người đứng đầu cơ quan, đơn vị tuyển dụng. quyết định sử dụng. Thời gian thi 30 phút.
• Phần III: Tin học, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm. Thời gian thi 30 phút.

Miễn thi môn ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:

– Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ cùng trình độ đào tạo hoặc trình độ đào tạo cao hơn trình độ bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;

– Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc trình độ đào tạo cao hơn trình độ đào tạo chuyên môn theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển. Du học hoặc học ngoại ngữ. tại Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận;

– Có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số hoặc là người dân tộc thiểu số dự tuyển vào chức danh cán bộ làm công tác dân tộc thiểu số.

Miễn thi môn tin học đối với người có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên các ngành liên quan đến tin học và công nghệ thông tin.

• Vòng 2: Thi nghiệp vụ chuyên ngành
• Hình thức thi:

Căn cứ vào tính chất, đặc điểm, yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng, người đứng đầu cơ quan, đơn vị tuyển dụng quyết định một trong ba hình thức thi: Phỏng vấn; thực tiễn; thi viết.

• Nội dung thi:

– Kiểm tra kiến ​​thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của ứng viên theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng.

– Nội dung thi nghiệp vụ chuyên ngành phải căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức và phải phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng. Trong cùng một kỳ thi tuyển, nếu có các vị trí việc làm có yêu cầu chuyên môn khác nhau thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức phải tổ chức xây dựng đề thi các môn chuyên ngành khác. tương ứng với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng.

• Giờ kiểm tra:

– 30 phút phỏng vấn (trước khi phỏng vấn, ứng viên không có quá 15 phút để chuẩn bị); Thi viết 180 phút (không kể thời gian chép bài)

– Thời gian sát hạch thực hành do người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định căn cứ vào tính chất, đặc điểm hoạt động nghề nghiệp của vị trí việc làm cần tuyển dụng.

• Thang điểm (phỏng vấn, thực hành, thi viết): 100 điểm.

XEM THÊM THÔNG TIN KHÁC TẠI: https://phatcodevip.com/

The post Công chức là gì? Viên chức là gì? appeared first on PHÁT CODE VIP.

from PHÁT CODE VIP https://phatcodevip.com/cong-chuc-la-gi-vien-chuc-la-gi/